Kỹ năng tổ chức công việc hiệu quả nhất cho nhân viên văn phòng

Một người có kỹ năng tổ chức công việc tốt sẽ dễ dàng tồn tại ở bất kỳ ngành nghề và công việc nào, Một nhân viên văn phòng có kỹ năng tổ chức công việc tốt trên đường sự nghiệp của họ cũng dễ dàng thành công hơn.

Tổ chức kỹ năng công việc hiệu quả nhất cho nhân viên văn phòng
Tổ chức kỹ năng công việc hiệu quả nhất cho nhân viên văn phòng

Nhân viên văn phòng nếu rèn luyện Kỹ năng tổ chức công việc tốt sẽ giúp công việc tiến độ và năng lực làm việc của bạn hiệu quả hơn, Bạn là một nhân viên văn phòng mới vào nghề, Bạn thấy công việc của mình. trang, bạn chưa biết sắp xếp chúng sao cho hợp lý và khoa học. Những công việc kỹ thuật này sau đây làm việc Philippines sẽ giúp bạn giải quyết một cách hiệu quả nhất

1. Tổ chức kỹ năng là gì?

Tổ chức kỹ năng là những phần mềm liên quan đến công việc lên kế hoạch các nhiệm vụ và thời gian hoàn thành một cách xác định cụ thể, sắp xếp thứ tự ưu tiên, quản lý tốt thời gian, nguồn lực, không thời gian job, to complete all the task are doing. Một nhân viên văn phòng có kỹ năng tổ chức tốt sẽ giúp làm giảm các nguy cơ xấu có thể xảy ra trong quá trình làm việc như trì hoãn, nhầm lẫn, chậm trễ, bỏ qua các công việc cần phải làm và hiệu quả đạt được không cao.

2. Vai trò của tổ chức kỹ năng

Vai trò của công việc tổ chức kỹ năng
Vai trò của công việc tổ chức kỹ năng

Một nhân viên văn phòng Tổ chức kỹ năng sẽ giúp bạn biết được cần phải tập trung vào nhiệm vụ nào đó vào từng thời điểm, không bỏ qua bất kỳ nhiệm vụ nào dù là nhỏ nhất. Giúp bạn biết cách sử dụng thời gian một cách hợp lý cho các nhiệm vụ để đạt được kết quả đúng như mong đợi. Các tổ chức kỹ thuật có thể ở các dạng khác nhau tùy thuộc vào công việc và chức năng của công việc của bạn, nhưng chúng tôi thường liên quan đến công việc duy trì không làm việc theo thứ tự, quản lý được số lượng công việc và thời gian hoàn thành, được tổ chức theo thời gian tổ chức các cuộc họp trong Đội và công ty.

3. Kỹ năng Tổ chức Công việc hiệu quả nhất cho nhân viên văn phòng

3.1 Create an no work Nắp đậy

Bàn làm việc của nhân viên văn phòng là một yếu tố quan trọng để quyết định đến hiệu quả của công việc họ. Bởi bàn làm việc là nơi một nhân viên văn phòng sẽ ngồi tập trung ý trí và sức lực để hoàn thành tốt công việc của mình. Vì vậy biết cách bài trí bàn làm việc một cách gọn gàng, hợp lý thì bạn sẽ dễ dàng nâng cao hiệu quả làm việc của mình hơn. Với một bàn làm việc gọn sạch và một không gian làm việc trên máy tính được tổ chức đâu ra đấy, bạn sẽ không lo bị mất tập trung trong công việc. Cách duy nhất để bạn nắm bắt mọi nhiệm vụ mà vẫn đạt kết quả làm việc chất lượng là cần phân loại công việc theo thứ tự ưu tiên với sự tổ chức cao nhất.

 3.2 Chuẩn bị từ trước

Cách tốt nhất để có một ngày làm việc hiệu quả là có sự chuẩn bị kỹ lưỡng cho nó từ trước. Bạn cần biết chắc chắn những việc mình cần làm vào ngày mai và chuẩn bị trước khi rời khỏi công ty ngày hôm nay. Như vậy vừa giúp bạn tiết kiệm thời gian chuẩn bị vào ngày hôm sau lại giúp bạn có những hình dung nhất định về công việc. Và biết đâu bạn sẽ có ý tưởng để làm tốt hơn, nhanh hơn.

3.3 Rèn luyện óc tổ chức

Công việc luyện tập luôn luôn
Luôn rèn luyện trí óc công việc

Giải pháp đơn giản dành cho nhân viên văn phòng đó là: Rèn luyện. Bạn hãy viết ra tất cả những việc sẽ phải làm và làm theo những gì mình đã viết. Bạn nên sắp xếp một không gian làm việc của riêng mình làm sao cho mọi vật dụng trong phòng làm việc cũng như trong gia đình điều có mục đích của nó. Nếu như một vật dụng tồn tại không có mục đích trong tầm mắt của tôi thì tốt nhất xếp chúng ra chỗ khác hoặc có thể bỏ đi. Đây là kỹ năng tổ chức công việc đầu tiên bạn cần nắm rõ.

 3.4 Lập một danh sách trung tâm những việc cần làm

Nhân viên văn phòng có thể viết các việc cần làm ra giấy hoặc sử dụng những website được thiết kế riêng cho việc này, chẳng hạn như Basecamp. Trang này cho phép bạn ghi chép tất cả những việc bạn cần làm, cập nhật tình trạng của những công việc đó, và gạch bỏ công việc đã hoàn thành. Hãy tổ chức danh sách việc cần làm của bạn bằng cách tạo ra một hệ thống màu sắc để phân biệt mức độ ưu tiên hoặc những nhiệm vụ có liên quan đến nhau. Nếu bạn làm một danh sách việc cần làm trên mạng hoặc máy tính, hãy đánh dấu gạch bỏ những việc làm xong thay vì xóa chúng đi. Bằng cách này, bạn sẽ theo dõi được những việc đã làm xong và có được cảm giác tuyệt vời về sự hoàn thành.

3.5 Sắp xếp lại tài liệu trong máy tính

Cách tổ chức theo dạng thư mục hình cây là một trong những cách sắp xếp rất hiệu quả. Trong từng thư mục, bạn hãy tổ chức thành các tệp dữ liệu. Như vậy sẽ tiết kiệm thời gian khi tìm kiếm. Phân chia nhỏ thành càng nhiều thư mục con càng tốt. Không nên nhét hết tất cả các tệp vào My documents.

3.6 Hạn chế tối đa những tác động từ bên ngoài

Bên ngoài tác động tối đa giới hạn
Hạn chế tối đa tác động bên ngoài

Bạn có thể đã nằm lòng quy tắc này nhưng trên thực tế, những tác động từ bên ngoài vẫn khiến bạn lãng phí không ít thời gian. Đó là lý do tại sao bạn cần phải có danh sách việc cần làm và phải theo sát danh sách đó. Trong quá trình làm việc của một nhân viên văn phòng hãy tránh xa những thứ có thể gây sao nhãng như điện thoại di động, đồng nghiệp mất trật tự hay cuộc trò chuyện vô bổ,…

3.7 Bố trí công việc theo thứ tự ưu tiên

Nếu công việc của bạn có khối lượng lớn, bạn không biết bắt đầu từ đâu, thì tốt nhất hãy học cách sắp xếp tất cả theo thứ tự ưu tiên giảm dần. Sử dụng những cách thức như sau:

– Thứ nhất, đánh số để phân loại các nhiệm vụ thành các nhóm: (1) Ưu tiên, (2) Bình thường và (3) Không ưu tiên.

– Thứ hai, đánh dấu các nhiệm vụ bằng những màu mực khác nhau. Chẳng hạn như nhiệm vụ ưu tiên thì sử dụng màu mực đỏ, nhiệm vụ bình thường thì sử dụng mực màu xanh và nhiệm vụ không ưu tiên

– Thứ ba, tài liệu, giấy tờ cũng nên được sắp xếp ở những túi đựng có màu khác nhau. Trong quá trình tìm tài liệu để phục vụ công việc hoặc báo cáo cấp trên, bạn có thể dễ dàng nhận biết.

– Thứ tư, sử dụng giải pháp sơ đồ găng để chốt thời điểm hoàn thành các nhiệm vụ. Chẳng hạn như thứ sáu mỗi tuần là mốc thời gian mà bạn nên kiểm tra, đánh giá lại toàn bộ những nhiệm vụ và tài liệu đã thực hiện trong tuần.

4. Những phương pháp giúp nhân viên văn phòng tổ chức công việc hiệu quả 

Luôn xác định rõ mục tiêu cần phải làm: xác định được mục tiêu sẽ giúp bạn nhận ra mình cần phải làm gì để hoàn thành nó.

Tạo lập thói quen liệt kê những công việc cần phải làm: phương pháp này giúp bạn không bị cuốn theo khối lượng lớn công việc hàng ngày. Liệt kê những nhiệm vụ, công việc cần phải làm là cách giúp bạn quản lý tốt quỹ thời gian của mình mà không bị bỏ sót hay quên việc.

Sắp xếp công việc theo thứ tự ưu tiên: Phương pháp này sẽ giúp bạn tập trung nguồn lực để hoàn thành những công việc mang tính quan trọng trước.

Tổng kết lại công việc mỗi ngày: Thói quen này giúp bạn có thể xác định được bản thân có thể bỏ nhiệm vụ hay không. Đồng thời, công việc tổng kết lại cũng là cách để bạn rút ra những bài học kinh nghiệm trong sắp xếp và quản lý công việc hiệu quả hơn cho những lần tiếp theo

Kỹ năng không dễ dàng mà học được chính vì vậy hãy luyện và trau dồi tất cả những kỹ năng này sẽ giúp ích rất nhiều cho bạn trên con đường sự nghiệp, Vì vậy, bạn muốn trở thành một nhân viên văn phòng tốt nhất đừng quên tích lũy kinh nghiệm, và rèn luyện kỹ năng trong đó có tổ chức kỹ năng làm việc hiệu quả nhé! Hi vọng những thông tin của chúng tôi, tôi sẽ luôn có ích với các bạn.

Chúc các bạn luôn thành công!

Gọi Ngay !