Quan điểm trong công việc của người Nhật

Đất nước mặt trời mọc không chỉ nổi tiếng về văn hóa và ẩm thực mà còn hết sức nổi tiếng với các nguyên tắc trong công việc và cuộc sống. Hãy cùng Tuyển dụng Philippines tìm hiểu về quan điểm trong công việc của người Nhật trong bài viết dưới đây.

Quan điểm trong công việc của người Nhật

Làm việc nhóm

Người Nhật rất giỏi làm việc theo nhóm để hoàn thành công việc và một cách tự nhiên bạn sẽ cảm thấy thích hợp tác với người khác khi được làm việc trong các công ty Nhật Bản. Điều này cũng đồng nghĩa với việc đồng nghiệp sẵn sàng ủng hộ và luôn tạo ra cảm giác thân thuộc tự nhiên.

Văn hóa lịch sự

Cẩn thận trong khi trò chuyện và giao tiếp với người khác là một trong những đặc điểm nổi bật của văn hóa Nhật Bản, và điều này thể hiện rõ ở nơi làm việc khi mọi người nỗ lực để không gây bất hòa với đồng nghiệp.

Những chỉ dẫn không rõ ràng 

Người Nhật thường có phong cách giao tiếp mơ hồ, không rõ ý. Các hướng dẫn hoặc phản hồi có thể được truyền đạt rất không rõ ràng, khiến những nhân viên không phải người Nhật thường tự hỏi ý nghĩa thực sự là gì. 

Phong cách giao tiếp gián tiếp

Người Nhật không quen nói trực tiếp những điều họ muốn mà thường thông qua những cử chỉ ý nhị. Điều này đặc biệt đúng nếu bạn từ một nền văn hóa thích nói gián tiếp như vậy.

Thời gian làm việc dài

Đây là một trong những vấn nạn đặc thù trong công việc của người Nhật. Lượng thời gian làm thêm dự kiến có thể kéo dài theo công ty hay các dự án. Một số công ty Nhật Bản đang cố gắng hạn chế làm thêm giờ như một phần của những nỗ lực cải cách kiểu cách làm việc dễ dẫn đến “tự tử vì căng thẳng”.

Xem thêm bài viết: Văn hóa công sở của người Nhật

Những quan điểm trong công việc của người Nhật có nhiều điều bạn nên học hỏi, giúp bạn hoàn thiện hơn trong công việc và cuộc sống. Chúc các bạn thành công .

Để lại một bình luận

Email của bạn sẽ không được hiển thị công khai. Các trường bắt buộc được đánh dấu *

Gọi Ngay !